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關于開展電子科技大學2015年下半年骨干教師招聘工作的通知

文章來源:人才工作辦公室           添加時間:2015/11/17 14:37:38

 校內各單位:

我校2015年下半年骨干教師招聘工作即將開始,本次招聘分為專任教師、專職科研、專職實驗三個系列,現將有關事宜通知如下:

一、專任教師

(一)招聘工作安排

2015年下半年專任教師招聘工作具體安排如下:

1. 崗位發布(115-119日):人力資源部審核發布各單位2015年下半年度招聘計劃,詳見專任教師附件一:電子科技大學2015年下半年專任教師引進(選留)計劃。

2. 各單位在海內外廣泛宣傳,積極物色優秀人才。(119-1124日)

3. 各單位對申請人基本條件和業績成果的真實性、準確性和完整性進行審核,確保相關證明材料齊備,組織開展團隊(系)評議、教授會議評議、院級專業技術職務聘任小組推薦評審和黨政考察。(1125-121日)

4. 各單位將申報材料(詳見專任教師附件三:申報材料)報人力資源部人才工作辦公室。(122日)

5. 人力資源部公示申請人基本信息和申報材料。(127-1213日)

6. 通訊評議、校學科評審組評審、人事人才工作領導小組審定。(1214日以后)

(二)引進(選留)程序

具體流程詳見附件二:骨干教師引進(選留)流程圖。

(三)有關問題的說明

1. 在堅持學校專任教師引進(選留)標準的基礎上,為貫徹落實學校“十三五”規劃中關于師資隊伍建設的相關目標,加大力度引進(選留)學術背景良好、學術業績突出、具備良好發展潛力的海外博士,特別是加大力度引進(選留)海外名校博士1。經校院兩級協調,分學科、差異化確定2015年下半年各單位一年以上海外經歷、海外博士申報比例。

2. 專任教師普通進校仍然分為正常申報和破格申報,正常申報條件調整為符合學?;緱l件的海外博士。

3. 為鼓勵各單位引進(選留)優秀海外博士,如各單位海外博士申報人較多,可申請將下一年度引進(選留)計劃調整到本年度使用,且新增指標只能申報海外博士。

4. 進一步加強申報教授人員學術把關,申報教授人員均送校外同行專家通訊評議,其中2名為國際同行專家。

1海外名校博士:排在四大排名榜主榜或學科排名榜任意一榜前100名高校畢業博士即認定為海外名校博士(四大排名榜:QS世界大學排名、US NEWS世界大學排名、泰晤士世界大學排名、上海交通大學世界大學學術排名)。對于計算機科學和工程學需排在學科排名榜前50名。(工程學包含通信與信息系統、信號與信息處理、信息獲取與探測技術、物理電子學、電路與系統、微電子學與固體電子學、電磁場與微波技術、電子信息材料與元器件等二級學科)

二、專職科研

在堅持學校專職科研人員引進標準的基礎上,進一步加大力度引進具有高校、科研院所或知名企業科研工作經歷,科研能力強、具有重大科研項目工作經驗的研究人員。

(一)招聘工作安排

2015年下半年專職科研人員核心崗位招聘工作具體安排如下:

1. 各單位在海內外廣泛宣傳,積極物色優秀人才(119-1124日)

2. 各單位對申請人基本條件和業績成果的真實性、準確性和完整性進行審核,確保相關證明材料齊備,組織開展團隊(系)評議、院人才引進(選留)專家小組評議、院級專業技術職務聘任小組推薦評審和黨政考察。(1125-121日)

3. 各單位將申報材料報人力資源部人才工作辦公室。(122日)

4. 人力資源部公示申請人基本信息和申報材料。(127-1213日)

5. 通訊評議、校學科評審組評審、人事人才工作領導小組審定。(1214日以后)

三、專職實驗

在堅持學校專職實驗人員引進標準的基礎上,進一步加大力度引進具有高校、科研院所或知名企業工作經歷,具有豐富實驗經驗的實驗人員。

(一)招聘工作安排

2015年下半年專職實驗人員招聘工作具體安排如下:

1. 崗位發布:人力資源部審核發布各單位招聘2015年下半年招聘計劃。(116-119日)

2. 應聘者提交簡歷。(119-1122日)

3. 人力資源部對應聘者簡歷進行基本審查后匯總簡歷發送至各用人單位。(1123-1124日)

4. 用人單位初選,確定擬聘人員報人力資源部,同時提交擬聘人員審批表(見專職實驗人員附件材料)。(1125-121日)

5. 校級專家評審,公示擬錄用人員名單。(122日以后)

四、聯系人及聯系方式

清水河校區聯系人:易國鋒 (028-61830504、Emailyiguofeng@uestc.edu.cn

沙河校區聯系人:高晶(028-83208288、Emailjinggao@uestc.edu.cn

                                          

 

                                                        人才工作辦公室

                                                     二〇一五年十一月九日

 

 

附件1:專任教師附件材料

附件2:專職科研附件材料

附件3:專職實驗附件材料

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